根据院党委年度工作安排，11月14日下午，设备工程学院在一号教学楼601会议室召开学院2024年度人才工作会议，院领导班子成员，综合办、教产研办、学工办主任，“三系一中心”负责人和近年来新引进的博士等参加会议。会议由院党委副书记、院长陕晋军主持。

会上，院长陕晋军就学院2024年人才工作进展、存在的问题和不足以及下一步工作计划进行了汇报，并就高层次人才如何让挥“头雁”引领作用等与大家进行了深入交流。他要求，博士教师在完成教学任务的基础上，积极主动参与到学院教改项目申报、课程及教材建设中，在科研成果产出和校企合作等方面发挥示范引领作用，助力学院教学能力的全面提升，为教学团队的创新起到“头雁”作用。

正高级工程师武建芳博士和赵建龙博士作为新引进的人才代表先后发言，对学院给予高层次人才的关怀、支持表示感谢，简单介绍了各自目前科研、项目立项和下一步的打算，同时，围绕学院发展和职教本科目标建设，结合个人成长与发展，就教学科研，校企合作、加强理论教学和实践能力培养、构建跨学科的交流合作平台等提出了很好的意见和建议。

党委书记丁俊发在总结讲话中，对各位博士在学科建设、专业建设、科研成果产出、学生管理等方面为学院做出的贡献表示感谢，他强调，人才是宝贵资源，只有人尽其才，才能才尽其用。学院目前正处于事业发展的关键期，最大的困难是人才方面的困难，最大的制约是人才方面的制约，最大的短板是人才方面的短板。他希望各位人才，一要坚守教育初心，牢记为党育人、为国育才使命，树立以学生为中心的理念，秉持良好的师德师风，做到学高为师、身正为范，成为学生成长路上的楷模，创新教学方法，提升教学质量，培养出更多优秀学子；二要勇攀学术高峰,在科研工作中，要有追求卓越的决心，积极探索学科前沿，争取产出更多高质量、有影响力的科研成果，提升学院的学术声誉；三要积极参与学院建设，发挥自身优势，将个人发展与学院发展紧密相连，为学院的学科发展、专业建设出谋划策，积极融入团队，促进不同学科、不同专业间的交叉融合发展，助力学院打造更具竞争力的学科体系。

会后，丁俊发书记与新入职的党员进行了谈话。要求新入职党员要时刻牢记自己的党员身份，增强党性意识，在工作和生活中严格要求自己，发挥各自的优势勇挑重担，在科研教学改革等方面发挥好示范引领作用；要遵守党纪国法和学校学院的规章制度，带头遵守师德师风建设的有关要求，严格要求自己，做到廉洁自律，努力提升自身综合素质，为学院的发展贡献自己的力量。

初审：曹艺       复审：郭欢     终审：丁俊发